Právě jsem vyšel z webu akcí OKX @okxalphas a načerpal pár nápadů. Pořadí projevů v místě konání vlastně odráží priority interní strategie společnosti. Tak jsem si zhruba poznamenal pořadí fáze: Zaplaťte → Ce-defi → obchodujte VIP → Dex → Boost → XLayer → Stablecoiny 2.0 (Ukládejte / investujte / utrácejte, připraveni vydat kartu) Tentokrát se nejedná o žádnou zvlášť novou strategickou akci a relativně novým velkým krokem je příprava na spuštění U karty. Krátce si zaznamenejte několik pocitů: Zahájení je hlavní událostí. Společnost Star @star_okx se osobně zapojila do bitvy, což lze považovat za makrostrategický vstup OKX. Zdá se, že další hromada podniků v podstatě dláždí cestu pro Pay. 2. Dex je na prvním místě seznamu, což mě překvapuje. Původně jsem si myslel, že Dex je jen ozdoba, ale pozice je před Boostem a XLayerem, možná vliv Asteru funguje, takže se zlepšila i strategická pozice v okx? 3. Boost & XLayer je mírně komprimovaný. Boost a xlayer jsou dvě témata, která mě zajímají. I když tam byly projevy, nebylo to dlouhé a nepřineslo mnoho strategických signálů. Ani hodnocení není vysoké. XLayer má však ještě speciální relaci a po jejím poslechu se vrátím, abych ji nahrál. @felix_okx vypadá jako ambiciózní chlapec. 4. Stablecoiny 2.0 jsou největším vrcholem. "Vkládání → a investování do → výdajů" ve spojení s nutností vydat kartu tento krok zcela otevírá dolar v řetězci a offline platby, což je dnes nejčerstvější příběh. 5. Memy, které každého zajímají Jediným meme displejem u vchodu do akce je Xdog @xdog_meme, který je jediný v publiku, což naznačuje, že OKX skutečně uvolnila místo na oficiální úrovni. Tým CTO mi řekl, že xdog bude v budoucnu připojen k Boostu, ale infrastruktura xlayeru není v tuto chvíli plně připravena a je třeba postupovat pomalu. 6. OKX si také zarezervovala klub Marquee v Sands na zítřejší večer a odhaduje se, že bude přeplněný, takže tam nepůjdu. Celkově lze říci, že signál, který OKX tentokrát zveřejnila, se stále točí kolem plateb a transakce, řetězce, stablecoiny a karty se přibližují k platebnímu příběhu. V současné době, když o tom přemýšlím, pojďme si o tom nejprve promluvit, můžeme dodat. @okxchinese @mia_okx @Mercy_okx

🔍 "Náhled události" Token2049 Ticket Bounty Challenge, najděte Crypto Sisters a vyhrajte odměny! Během Token2049 najděte #OKX krypto sestry @mia_okx @Mercy_okx @cherria_okx @OKX_Yuki @jiena_okx na místě konání a zúčastněte se akce a 2 lidem budou vráceny vstupenky Token2049 (999USDT) + 20 sad periferních dárkových balíčků~ *Crypto Sisters se čas od času objeví ve 4. patře místa konání a obtížnost výzvy se bude postupně stupňovat a 1. den je nejjednodušší~

Dnes je můj šestý měsíc v OKX, čas letí rychle, možná mě ještě neznáte, využijte této příležitosti a znovu se představte: Jsem Jiena, MKT společnosti OKX, hostitelka "Sister Street Collection", zapisovatelka "Crypto Sisters Say" a účastnice "Sister Intelligence Agency". Moc děkuji společnosti OKX za to, že jste mi poskytli platformu pro učení. K dispozici je tým profesionálních tvůrců, oddaní partneři MKT a praktický a vášnivý šéf. Před nástupem do společnosti jsem slyšel, že tým OKX má dobrou atmosféru a tvrdé produkty. Během pohovoru jsem díky profesionalitě a nadšení tazatelů více toužil připojit se (samozřejmě mým vedoucím~). Po samotném nástupu do společnosti jsem hluboce cítil pragmatismus a soudržnost tohoto týmu. Jeden přítel jednou řekl: "Podívejte se, zda je atmosféra ve firmě dobrá nebo ne, záleží na tom, zda je tam hodně dívek, protože pouze s dobrou atmosférou mohou dívky bojovat s klidem na duši." "Řekl bych, že OKX je velmi důvěryhodné místo. Za poslední půlrok se mi změnilo zaměření, ale také jsem hodně získal. Vzpomínám si na kolegu, který mi řekl: "Práce je jako láska, je třeba ji pěstovat pomalu," a tato věta mě náhle osvětlila. Každý zde bere svou práci srdcem a tato atmosféra mě motivuje k tomu, abych se snažila dál. Co na mě udělalo dojem, byla účast na několika setkáních se Starem. Ze začátku na mě působil stejně jako na ostatní šéfy, ale postupně jsem měl pocit, že opravdu dává uživatele na první místo, ať už se jednalo o produktový design nebo řízení týmu, usiloval o dokonalost s extrémně vysokými standardy. V takovém prostředí jsem si jistý budoucností produktů OKX. Když se ohlédneme za uplynulými šesti měsíci, každý krok od integrace k růstu je neoddělitelný od podpory a tolerance týmu. OKX není jen místem pro práci, ale také velkou rodinou, o kterou jsou lidé ochotni usilovat a společně růst, a on skutečně udělal to, co mi řekl během pohovoru: "Dá každému zaměstnanci šanci vybrat si a zlepšit se". Na závěr bych chtěl říci: Jsem velmi rád, že se mohu setkat se všemi ve web3 a OKX!