Block acaba de confirmar 4.000 despidos, pero he oído que la cifra real se acerca a los 4.800 si cuentas a los contratistas y los paquetes de "separación voluntaria" aprobados ayer Fuentes internas dicen que Jack Dorsey llegó a la batalla con una presentación de 47 diapositivas titulada "Building Tomorrow's Block" La diapositiva 23 mostraba el organigrama actual: 10.200 personas. La diapositiva 24 mostraba la organización objetivo: 5.900 personas en julio La parte brutal: llevan 6 meses grabando en pantalla todas las sesiones de ingeniería. Lo llamó "captura de conocimiento para entrenamiento de IA" Los ingenieros senior pensaban que estaban ayudando a construir herramientas internas. De hecho, estaban entrenando a sus sustitutos Me han dicho que el equipo offshore en Bangalore ya tiene acceso a toda la documentación de la base de código, árboles de decisión y razonamiento arquitectónico, todo extraído de esas grabaciones Un arquitecto de L7 se dio cuenta ayer de que sus sesiones de "programación de pares de IA" se estaban alimentando directamente en los datos de entrenamiento para la generación automatizada de código ¿El equipo que construyó su infraestructura de procesamiento de pagos? Todo desaparecido. Sustituidos por 3 contratistas con Claude Sonnet y toda la biblioteca de prompts del tipo que acaban de abandonar Se dice que planean recortar otros 2.000 en el segundo trimestre una vez que los agentes de IA puedan gestionar las escaladas de atención al cliente Pero claro, sigue diciéndole a la gente que la IA "aumentará" sus trabajos en lugar de borrarlos La extracción de conocimiento está completa