Jadi yang menyenangkan di sini adalah sekarang bahwa insinyur senior harus menandatangani semua perubahan kode junior, senior akan benar-benar banjir (mereka telah memberhentikan 30.000 karyawan dalam waktu kurang dari setahun) Mereka tidak akan memiliki cukup junior untuk dipromosikan ke senior (sekali lagi, PHK) Jadi mereka akan melambat secara besar-besaran atau mereka harus mempekerjakan kembali pengembang tingkat senior dengan tingkat gaji yang lebih tinggi untuk menjaga kecepatan.