Le PDG de Ramp @eglyman sur l'embauche de jeunes : "Ils veulent travailler, ils veulent apprendre... Nous trouvons des personnes qui ont un incroyable dynamisme, des QI incroyablement élevés, et nous leur donnons plus de responsabilités que ce à quoi vous vous attendriez." "Vous attendez un an et soudain, vous êtes entouré de personnes dans votre entreprise qui sont bien plus talentueuses que ce que vous auriez pu vous permettre d'embaucher autrement."