Procentandel av visum- eller offshore-arbetare som är anställda av större företag i ingångs- och juniorpositioner. Amason; 86% Microsoft; 77% Google; 55% Procentandel av visa/offshore-arbetare av alla anställda i tekniska jobb på ingångsnivå och juniornivå: Amason; 25-45% Microsoft; 20-40% Google; 15-35% H-1B-löner (totalt) baserat på percentiler av den lokala marknadsräntan (median): Amason; 20-30% under Microsoft; 20-25% under Google; 10-15% under Utlokalisering; Genomsnitt; 60-90% under Andel av STEM-högskoleutexaminerade i USA som kan hitta arbete inom STEM-områden; 52%

Det är okänt i vilken utsträckning visum/offshoring undertrycker inkomsterna för amerikanska arbetare på stora teknikföretag. Det är sannolikt betydande.

Procentandel av ingångsnivå eller juniora positioner som elimineras av AI Aktuella uppskattningar ; 6-25 % (sedan 2022). Lutar åt den högre uppskattningen. Arbetsgivarundersökningens förväntan på kort sikt; 40%